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　　3月18日，龍鋼集團(tuán)在全集團(tuán)范圍內(nèi)開展主題為“練就精湛技能，治虧扭虧創(chuàng)效”的“崗位大練兵、技能大比武”活動?；顒右桓膫鹘y(tǒng)活動只抓生產(chǎn)系統(tǒng)技能提升的特點(diǎn)，將經(jīng)營管理系統(tǒng)也納入競賽范疇，使競賽更加切合企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)際，力促企業(yè)經(jīng)營管理水平的不斷提高。
　　此次活動以深入貫徹集團(tuán)公司“三會”精神，激發(fā)全體員工的勞動熱情和創(chuàng)造力，為集團(tuán)公司創(chuàng)新驅(qū)動和轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力的人才支撐為宗旨，緊緊圍繞2016生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)及轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)際，全年在生產(chǎn)系統(tǒng)開展不少于10個工種的一類（技師、高級技師）、二類（高級工）級別技能競賽。引導(dǎo)和激勵廣大技術(shù)工人學(xué)技術(shù)、練技能、鉆業(yè)務(wù)、通管理。在經(jīng)營管理系統(tǒng)組織開展1-3項(xiàng)公司級競賽活動，3-5項(xiàng)單位內(nèi)部競賽活動。通過知識擂臺賽、演講賽、自動化辦公技能賽、公文撰寫大賽等豐富多彩的競賽活動以及“員工輪流上講臺”、知識答題等培訓(xùn)活動，在寓教于樂中豐富員工工作生活、提升全員業(yè)務(wù)技能和管理素質(zhì)。通過生產(chǎn)、經(jīng)營管理兩大系統(tǒng)的“崗位大練兵、技能大比武”活動，在全集團(tuán)公司掀起練技能、學(xué)業(yè)務(wù)、促管理的學(xué)習(xí)熱潮。（曹亞玲）